事業者様からのご依頼

特定技能外国人と事業者様とのマッチング

貴社の運営方針にマッチングした外国人材をご紹介いたします。ご紹介する人財は既に日本で就労経験のある方々、また介護の特定技能試験に合格している方々となります。グループ会社の運営する施設にて、実際に特定技能外国人が活躍する様子を見ていただくことも可能です。

特定技能外国人の就業準備のサポート

事業者さまのご希望に応じ、必要書類や各種申請のお手続きもサポート。特定技能外国人が必要な知識を習得し、すばやく業務に順応できるようフォローいたします。

事業者様の受け入れ準備のサポート

特定技能外国人の受け入れにあたり現場の不安を解消し、日本人スタッフ様に負担が掛からないよう、また特定技能外国人が安心して長く働けるように、受け入れ事業者様への研修を行っています。
事業者様には申請時に必要な受入れ機関側の書類作成にご協力いただきます。作成にご協力いただく書類の詳細につきましては、お打合せ時にご説明いたします。

研修内容

• 特定技能外国人について、制度の概要
• コミュニケーションについて、注意点
• 在留資格、雇用形態、可能業務、プロフィール（宗教や食事制限）についての共有
• ご利用者様の反応、職員同士のトラブル、労働への意識、記録業務などの事例紹介
• その他、特定技能外国人の体調不良時の対応や、帰国などに関しての事例紹介

受け入れ

特定技能外国人の配属初日には、必ずウェルパーソンズのスタッフが同行いたします

アフターサポート

受け入れ後も特定技能外国人の生活サポート、定期面談や各種手続きなど登録支援機関としてのサポートにとどまらず、特定技能外国人の困り事に関して手厚い支援を行っています。また受け入れ先の事業者様に対しての面談も実施。特定技能外国人と事業者様の橋渡しとなり、日本人スタッフ様と特定技能外国人が安心して長く働ける環境づくりをサポートします。受け入れ後のフォローについてもご安心ください。